什么时候谈加薪最好?如何快速提高薪水?
来源:科普咖 本文已影响1.5W人
来源:科普咖 本文已影响1.5W人
什么时候谈加薪最好?如何快速提高薪水?
面试谈薪三高招
1、学会避实就虚:
假如面试时老板问你目前拿多少钱,你最好回答:过去的工资并不重要,关键是我的工作能力。切记无论如何不要虚报目前收入,因为许多公司在招聘过程中,对于基本确定的人员,他们会让你拿出原先单位的工资单,以做核实。
2、不要先开口:
面试时不要急于把自己的底薪报出来,倘若你在还未摸清薪水的可能变动幅度之前就突兀地把自己推销出去,这简直是在冒险,因为薪水问题通常都是可以进一步洽商的。
3、巧妙控制比例:
当老板和你谈具体工资数目时,你该怎么开口呢?让老板先说个数。假如它低于你的心理价位,你就定一个比你现在的薪水高至少10%~20%的价。不要用具体的数字,这样很容易造成僵局。
提出加薪四技巧
1、抓住业绩是关键:
不要和老板大谈你正在贷款,而且有买车、买房等个人消费问题。你必须向公司证明你值得加薪,而不是你需要加薪。抓住自己所做出的业绩,表现出足够的信心。先说服了自己,你才有可能说服老板。
2、审时度势很重要:
你必须在时间、地点、场合条件都具备的情况下提出加薪。否则,突然提出,只会使老板反感。最佳谈加薪时机一般是公司每年年底都进行的业绩评估时,在评估结果出来之后,如果发现自己有加薪的空间,那么可以以业绩为资本向老板提出加薪,这样做成功的可能性较大。
3、加薪多少要考虑:
提出加薪时,你也需要诚实地为自己估价,不要漫天要价。先做些调查,了解自己的行业和所在位置的工资水平。
4、摸准加薪的时间表:
掌握公司的加薪时间是很重要的。大多数公司会在年初加薪;有的公司人数相对比较少,操作比较容易,会一年加两次,1月和7月。如果你遇到加薪不定期的公司,可要小心了。这类公司在面试时会说:目前我们只能给你这么多,以后会根据你的表现考虑加薪。这说明,公司在短时间内不会考虑加薪。还有两种可能是,公司刚刚起步,真的拿不出这么多钱发工资;或是公司不景气,要想加薪就会很困难。
如果你身处热门专业,你要求加薪的幅度就可以适当提高。如果公司不同意,和老板谈一下,是否能以其他方式补偿,比如奖金、休假、交通费等。
中国古代哪个朝代的“公务员”薪水最高?
古代历史上哪个朝代的公务员们薪水最高?
历史上的勾践是否卧薪尝胆?卧薪是什么意思
嚼口香糖能提高记忆力吗?如何快速提高记忆力
白领年终提加薪七不要
怎么和老板谈加薪?
清明节提前8小时上高速免费吗?2021年清明节高速免费从什么时候开始?
薪酬保密合理吗?薪酬是保密好还是公开好?是为了压低员工工资?
高级人才如何跳槽:薪酬不是最关键因素
经常嚼口香糖能提高记忆力吗?如何快速提高记忆力
什么时候喝水好?喝水的最佳时间:十个时刻最该喝水
如何跟老板提加薪?
跟老板谈加薪的开场白
提高记忆力什么时候最好的方法
何时跟老板谈加薪
面试谈薪谈得太低的原因
2018年nba最高年薪球员排行榜,库里年薪3468万美元排第一
如何快速提高免疫力?
宋仁宗为什么不能随便给妃子加薪?有何缘由?
揭秘为什么高薪一族却不快乐
什么因素影响着你的职场加薪?
薪水最高的十大专业 薪水最高的十大专业排行榜
面试时巧谈薪金问题
百万年薪十大职业名单排名,影视明星、职业足球运动员薪水高
职场说话技巧让你更快加薪
想提升自己的薪水?学会这几招很简单